Publikationen und Rezensionen
Ver.di hat eine neue Sonderauswertung des DGB-Index Gute Arbeit zum Thema Arbeitsbedingungen und Digitalisierung für den Dienstleistungssektor veröffentlicht (s. Anlage). Demnach arbeiten mittlerweile 68 Prozent der Beschäftigten im Dienstleistungssektor in sehr hohem oder hohem Maß mit digitalen Mitteln. Insgesamt gesehen…
Programm ARBEIT: SICHER + GESUND : Klimawandel und Gesundheit – Auswirkungen auf die Arbeitswelt
21.10.2023
Gerd Ernst
Ein vom Bundesministerium für Arbeit und Soziales beauftragtes Gutachten identifiziert klimawandelbedingte Herausforderungen für die Arbeitswelt, z. B. besonders betroffene Branchen und Arbeitsstätten sowie Risikogruppen. Das kapitel „Klimaschutz- und Anpassungspotentiale in Unternehmen“ behandelt die Stellschrauben betriebliches Gesundheitsmanagement, Arbeitsschutz, betriebliche Gesundheitsförderung und…
Kompetenzkommunikation und Wertschätzung in der Pflege - Ergebnisse des Pflegenetzwerkes
15.02.2023
Gerd Ernst
Die transfaer 1/2023 berichtet unter dem Titel "Arbeite gut und rede darüber" über Möglichkeiten der Kompetenzkommunikation und Wertschätzung in der Pflege. Die Ergebnisse sind Teil eines Projektes des Pflegenetzwerkes Deutschland. Mit diesem Pflegenetzwerk hat das Bundesgesundheitsministerium eine Plattform geschaffen, auf…
IAQ-Report 2022-11: "Zwischen institutioneller Verwilderung und Restrukturierung: Soziale Sicherung und industrielle Beziehungen in der Plattformökonomie"
20.11.2022
Klaus Zühlke-Robinet
IAQ-Report 2022-11 Fabian Hoose / Fabian Beckmann / Serkan Topal / Sabrina Glanz: Zwischen institutioneller Verwilderung und Restrukturierung: Soziale Sicherung und industrielle Beziehungen in der Plattformökonomie "Auf den Punkt… Die Geschäftsmodelle digitaler Plattformen lassen neue Formen der Selbstständigkeit entstehen und…
Sozial.Geschichte online: "Sozialpartnerschaft mit kurzer Tradition"
13.11.2022
Klaus Zühlke-Robinet
Ralf Hoffrogge: Sozialpartnerschaft mit kurzer Tradition "Deutschland gilt als Modellfall für Sozialpartnerschaft und Korporatismus oder, in der Typologie der Varieties of Capitalism, als koordinierte Marktwirtschaft, Großbritannien dagegen als Modell für eine voluntaristische Form der Arbeitsbeziehungen. Ralf Hoffrogge hinterfragt diese Annahmen…
Die arbeitssoziologische Bewusstseinsforschung ist wohl so alt wie die Arbeits- (und Industrie-)soziologie selbst (oder vielleicht noch älter). Offensichtlich ist es noch immer interessant zu untersuchen und zu deuten, wie die abhängig Beschäftigten „ticken“. Insbesondere vor dem Hintergrund der sozialen und…
Seit einiger Zeit bin ich Leser von „Sozial.Geschichte.Online“. Im aktuellen Newsletter vom 20.09.2022 wird ein Artikel angekündigt, der mich auch mit Blick auf den andauernden russischen Krieg gegen die Ukraine veranlasst, die Plattform einer breiteren Öffentlichkeit ans Herz zu legen.…
Rezension des Buchs von Annegret Bolte, Judith Neumer (Hrsg.): Lernen in der Arbeit. Erfahrungswissenschaftlich lernförderliche Arbeitsgestaltung bei wissensintensiven Berufen. Augsburg, München: Rainer Hampp Verlag 2021, Euro 24,80 Die Digitalisierung von immer mehr Arbeitsbereichen und damit die zunehmende Formalisierung vieler…
Die Dienstleistungsforschung in Deutschland hat in den letzten zwei Jahren mehrere wichtige Veröffentlichungen zum Thema gebracht. Zunächst gab der Herausgeberband von Ernst, Zühlke-Robinet, Finking und Bach „Digitale Transformation: Arbeit in Dienstleistungssystemen“ im Frühjahr 2020 einen Einblick zur Arbeitsgestaltung. Dabei wurde…
Was haben Kettenhemden, Eimerketten, Förderketten gemeinsam? Sie sind veraltet. Das Kettenparadigma scheint tief in der westlichen Denkweise verankert. Das erklärt auch, warum das Konzept der „Lieferketten“ so lange überleben kann. In dem Schwerpunktheft „Arbeitswissenschaft und Globalisierung“ haben die Professoren Zink…
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